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公司组织2016年度优秀员工赴马来西亚旅游

2017-03-16 12:16:13

为了丰富员工生活，提高工作热情，表彰2016年度优秀员工，激励全体员工向先进学习，公司特组织2016年度优秀员工及其家属飞赴马来西亚参加为期4天的梦幻之旅。游览了马来西亚沙巴岛的著名景点，详细了解了当地的人文特色和地理环境，增长了知识，开阔了眼界。

 

      

组织优秀员工出国游是公司构建凯发娱乐的文化、培养人才队伍、完善激励机制的重要举措。通过此次马来西亚之旅陶冶了员工情操，激发员工斗志，从而使员工更好的投入到工作中去，同时也激励了其他员工争做先进的热情，共同为企业发展做出更大的贡献。

 

 

“沙巴”在马来语中意思为安全的港湾，虽然地处飓风地带，却一年四季无台风，据说台风都从它的上空吹过了，渔民自古以来将其作为避风港。沙巴拥有东南亚最高的山峰“哥打根那巴鲁”，“哥打根那巴鲁”被翻译为“寡妇山”，故事跟中国的望夫石故事接近，这也说明了华人自古以来与当地人和睦相处。而华人在当地的经济活动中也扮演着十分重要的角色。

沙巴州是马来西亚面积第二大的州，是一个多元文化的社会，由超过30种族群组成，多信仰伊斯兰教，使用马来西亚语、华语、英文。这里有着简单淳朴的生活，也有着繁荣进步的经济。在沙巴首府亚庇，游人随时可遇到会讲普通话、客家话、闽南话和粤语的华人，华人是在十九世纪时才大量移民来到这里，华人在当地的经济活动中也扮演着十分重要的角色。此次马来西亚-沙巴之旅，在这个同样多元化的异国他乡，团队深入参观体验了丹绒海滩最美日落、美人鱼岛浮潜、红树林寻找长鼻猴、亲密萤火虫等一系列的活动。

 

 

旅行结束后，员工代表们都难掩兴奋地说：“此次旅行对于我们这群年轻人来说真是眼界大开，对于公司来说，无形中也增加了团队的凝聚力，在旅行中我们加深了同事间彼此的相互了解，更多的看到了和平时不一样的生活中的一面，我特别感谢公司给予我们此次出游的机会，同时感谢董事长张凯给我们的贴心关怀，相信在未来的日子里，我们大家在这个大家庭里会有更多的收获。”

 

 

本次出游的年度优秀员工有15名，于3.8日从北京国际首都机场出发，途径吉隆坡转机到达目的地沙巴。短短的5日行程，不仅起到了劳逸结合、激励员工的积极作用，更促进了同事间的友谊，融洽了公司氛围。本次活动体现了我司以人为本的管理理念，奖励机制丰富，让每一名优秀的员工在和谐融洽的氛围下感受工作给生活带来的乐趣。不仅开阔了员工的眼界，无形中也增强了彼此间的凝聚力，最重要的是让加入连山管控的每一位成员对公司的凯发娱乐的文化理念有了更深刻的认识。

 

 

我们坚信，连山管控自成立短短10年来取得的良好发展，是与其公司人性化的管理和浓厚的凯发娱乐的文化建设氛围分不开的，它真正融入了员工的生活，融入了员工的平时的一言一行中，是员工自豪感、归属感、责任感的来源，也正因为如此，才培养出了连山管控这样一支有凝聚力和战斗力的团队。